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1,原创评论怎么写

先简单介绍原著,谈自己的感受,指点其中让你印象深刻的东西,谈感受
还可以

原创评论怎么写

2,用自己的话给下列人物写一句话的评说可多角度有创意地评论

(1 )大义:不计个人得失,以解国难为重;大勇:只身赴敌营,说服秦伯退兵;大智:不卑不亢,能言善辩,聪慧机智。(2 )佚之狐力荐烛之武,可谓慧眼识英雄。
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用自己的话给下列人物写一句话的评说可多角度有创意地评论

3,如何写出有创意的简历个人评价

个性化的简历会从众多简历中折射出光芒,吸引招聘官的目光,但在各种个人简历模版,写作规则,注意事项前,许多求职者迷失了自我,简历失去了个性,把简历当成了自我吹捧的抒情散文,过于专注自己取得的每一项成就,这些八股文的简历在求职竞争中不仅不能为求职者带来帮助,反而会将原本有个性的求职者淹没在众多的泛泛而谈的垃圾简历中。 也许有的求职者会说,在参加招聘会之前,我并不知道哪个企业会招聘,况且我也要随时准备好几份个人简历,供不时之需或有人索取时,可以提供,因此,只能将简历做得没有针对性,做到可以适用于各种情况,无法针对哪个招聘者的具体需求定制简历,正如前面所述,许多求职者指望封面的一匹奔马可以让简历的阅读者把自己当成千里马一样,有这类想法的的求职者也在指望他的通用型,大众型简历被阅读者全面的理解,并发现其潜在价值,然后根据简历上的电话、通知你,请你于某日某月某时到某地点到我公司面试,最好是阅读完简历后,被你的才华和能力打动了,直接将你录用,其实这种事情永远不会发生的。 个性化创意简历的制作主要从以下几个方面进行简历策划: 以招聘企业出发进行创新 简历指南 我们先来看看一位同学的简历。这两位同学应聘的企业分别是贵州神奇制药和中国建设银行,他们的简历就是为目标企业量身定做的,具有唯一性和原创性,简历上体现了招聘官最经常见到的,但又最有感情的几个基本要素。 第一位同学把自己的简历当作了贵州神奇的新产品说明书来制作。在简历的封面充分表现了招聘官最希望看到的,最有感情共鸣的几个元素。 因此,在你的简历中出现上述招聘官最喜闻乐见的几个基本要素,并且把这些要素同你有机的联系起来,这些要素就能为简历和简历的主人服务,提供切实有效的帮助,这些要素就会把你同招聘官有机地联系在一起,产生情感的沟通 总之,只要认真思考,深入分析你应聘的单位,多认识,多了解,结合企业的基本情况,充分考虑招聘官的情感需求和心理愿望,把你自己以合适的形式同企业相结合,以恰当的方式表现出来,你的简历就是独具个性,富有创意,被招聘官从众多的简历中抽出来放到一边的黄金简历!
首先要搞懂个人评价对hr,对公司来说是有什么意义。hr在自我评价中想看到的是:您对自己的了解,以及您对公司目前所招聘职位的了解以及匹配。常常发生这样的情况:几份简历,看上去差不多,在工作经验/学历背景上,相差无几,让hr觉得选谁来面试都可以。这时,hr会更关注“个人简历自我评价”中的文字,看候选人对自己的总结怎么样,所强调的优势/技能/特长,是不是正好是目前所正在招聘职位所需要的?对于这个职位以及公司的文化,候选人所写的情况是否有特别的针对性?所以,每份简历内容可以是一样的(因为工作经验/学历等做不得假),但在“个人简历自我评价”中,可以在应聘者准备应聘哪个职位后,针对其职位要求或公司情况,有所侧重,有所强调,更加有针对性。这样可以更好地帮助求职者得到hr的第一次面试机会。所以你应该针对你所应聘的职位做出不同的“创意”:比如你应聘平面设计师,你可以在自我评价中体现出你的美术功底,成就等:1. 熟练使用某某软件;熟练操作什么样的系统,熟悉包装材料及印前工艺;2. 擅长平面设计,有××作品发表在××上;3. 四年正规大学艺术设计教育本科毕业,年级成绩排名前10;6岁学习绘画,美术功底好……”这样契合职位要求的自我评价,既体现出了你的专业能力,也体现出了你的自信,这些才是hr想要看到和了解到的内容。再比如,你想应聘网络客服推广,就可以适当结合时下热点、网络语言等表达。ps.对对的人做对的事,一些传统的职位若果加入太多的“创意”很可能取得反效果。

如何写出有创意的简历个人评价

4,艺术创意评论怎么写

曾经一个广告人问我,创意可以学吗?     我的回答是创意可以学,但学到的创意是死的,炼出来的创意才是活的,而用到的创意才是美丽的。     《赖声川的创意学》是一本不错的书,但是它却绝对不能教你如何创意。     尽管赖声川形成一套创意图,但是个人观点那仅仅对赖声川有效。只能给你启发,无法促使你真正沿着这个流程去做创意。     更多情况下,创意源自生活,而且个人认为每个人都要有自己的创意方法,可以相似,但关键是要适合自己。     前段时间一个刚刚毕业的广告小妹妹show给我看一张她模仿赖声川的孕育创意图,好像发明一个创意机器一样兴奋。我却泼了一瓢冷水,如此下去,你会创意地很痛苦,毕竟创意不是公式也最忌讳套路。     看了本书,笔者对创意主要有以下5个方面的感悟。     1)创意不要格式化     就启发创意而言,本书很不错,但不要把它他做一个顶礼膜拜的创意教材,这样是不可能激发好创意的。     毕竟赖声川书中也提到,社会忙着将创意格式化,界定不该界定的创意。     生活中局外和局内对创意的理解不一样,创意是一个相对的东西。     比如:1920年巴黎博览会巴黎岛一炮走红,他们制作精美的瓷器让人们感受到了当地土著人的创意。但是当地人却从来不认为自己有创意,他们之所以要制作精美的瓷器,是因为这些东西是用来陪葬的,如果他们做得不好,他们认为很不吉利。包括我们认为他们很有创意的舞蹈,对他们而言,如果跳不好就是对村子不利。     可见,我们和巴黎岛的居民思维和看法全然不同。     2)创意要用心     有句话如是说,眼睛只能看见心愿意理解的事。个人认为,就这一句话对很多广告人就有很大的价值。以后再作广告可以想想顾客的心愿意理解吗?能够理解吗?这样就在一定程度上避免浪费。     外界的种种刺激最终是激发你心中的想法,然后是创意的爆发。总的来说,真正的创意来自己内心,关键是要活化库存,对输入的资讯灵活做出反应。     3)创意是一场发现之旅     作家安东尼杰伊说,没创意的头脑可以看出错误的答案,但需要有创意的头脑能看出错误的题目。     创意是一场发现之旅,发现题目,以及发现解答;发现题目背后的欲望,发现解答的神秘过程。     一个艺术家大便后,留样观察,结果后来被一个美术馆2.5万美元购买,大便也能成为作品,这似乎匪夷所思,但这就是看问题的视角不同,自然发现也不一样。     4)创意是一种习惯     要成为作家就把写作当成一种习惯,要成为创意人就应该把创意当作一种乐趣。创意更多情况下是对话,你和人、书、事物、动物、自然等的对话。渐渐形成创意的习惯,就自然会结更多创意的果实。     5)创意就是见识和启发     文中举到一个例子:阿姆斯特丹有一个大房子,住的人都有一个特点,都在写书。这样他们在这个大房子里都是免费居住,而且还可以领取生活费,唯一的条件就是吃晚饭的时候要下楼和其他人共同就餐,彼此交流。     这样的话就提供了一个平台,这里每个人都可能从对方那得到灵感,完成著作,创意在这里应该全都是“混血儿”。而这也传达了创意需要见识和启发。     总之,《赖声川的创意学》不是教你创意的方法,更多是让你产生创意的兴趣。真正的创意实质上源自生活,正如书中所讲,在所有的艺术中,我们只是学徒,真正的大艺术是我们的人生。
这个很简单的,是有规律可循的。首先年要介绍各个花材,一般顺序是:我的这个某某名字的作品的主花材是什么,也可以说花材的花语(这个可以根据你的作品想表达的寓意来说,如果某个花材的花语与寓意相符,可以介绍一下。否则可以不介绍花语。),副花材是什么,整体是个什么造型,象征着什么,整个作品想表达的思想是什么或寓意(这个可以是套话,在网上搜搜再自己组织一下语言就可以了)。希望可以帮助你。

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